Hubungan Pengetahuan dan Sikap dengan Perilaku Pemberian ASI Eksklusif pada Perawat dan Bidan di Rumah Sakit Krakatau Medika
Abstract
Bekerja sebagai tenaga kesehatan memiliki beban kerja yang sangat tinggi, mengakibatkan minimalnya waktu tenaga kesehatan berada di rumah. akan menghambat tenaga kesehatan khususnya wanita yang mempunyai bayi agar memberikan ASI eksklusif kepada bayinya. Hasil studi pendahuluan yang memberikan ASI eksklusif di Rumah Sakit Krakatau Medika Kota Cilegon sebesar 40%. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa hubungan pengetahuan dan sikap dengan perilaku pemberian ASI eksklusif pada perawat dan bidan di Rumah Sakit Krakatau Medika tahun 2021. Penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan disain potong lintang dengan mengambil data dari perawat dan bidan yang mempunyai bayi usia 6 bulan sampai dengan usia 2 tahun (n=78). Analisa dilakukan menggunakan chi-square dengan pemberian ASI eksklusif sebagai variabel dependen dan sebagai variabel independen adalah pengetahuan manajemen laktasi dan sikap. Hasil penelitian univariat menunjukkan pemberian ASI tidak eksklusif (53,8%), pengetahuan kurang (33,3%) dan sikap negatif (50,0%). Analisa uji chi square menunjukan ada hubungan yang signifikan p value (<0,05) antara pemberian ASI eksklusif dengan pengetahuan p=0,002 dan sikap p=0,003. Hasil ini mengindikasikan perlu adanya kebijakan dari pimpinan atau management akan pentingnya keberhasilan ASI eksklusif (membuat pojok ASI) disetiap ruangan dan memaksimalkan program konselor ASI yang sudah terbentuk di Rumah Sakit.
References
Astutik (2014). Payudara dan Laktasi. Salemba Medika. Edisi 1. Hal: 34-51
Damayanti (2015). Faktor – Faktor Yang Berhubungan Dengan Pemberian ASI Ekslusif Pada Ibu Bekerja Sebagai Tenaga Keperawatan Di RSUD Pasar Rebo. Jurnal Ilmiah Kesehatan, 7(1); Januari 2015
Dinas Kesehatan Provinsi Banten, (2019), Profil Kesehatan Provinsi Banten Tahun 2019, Dinas Kesehatan Provinsi Banten,
Erlani (2020). Perilaku Pemberian Asi Eksklusif Pada Wanita Pekerja Tenaga Kesehatan Rumah Sakit Umum Pusat Sanglah. Jurnal Medika Udayana, Vol. 9 No.12 Desember, 2020
Febriyanti (2018). Faktor-Faktor Yang Berhubungan Dengan Pemberian Asi Eksklusif Pada Tenaga Kesehatan Yang Memiliki Bayi Di Wilayah Kabupaten Pringsewu Tahun 2017. Midwifery Journal. l Kebidanan Vol. 3 No. 1 Januari 2018, hal. 38-47.
Fikawati dkk, (2015). Gizi Ibu dan Bayi. Jakarta: Rajawali Pers.
Handayani, (2019). Hubungan Antara Pengetahuan Ibu Tentang Manajemen Laktasi Dengan Keberhasilan Pemberian Asi Eksklusif. Jurnal Ilmiah Forilkesuit. Volume 1 Nomor 2
Hastono, S. P. (2016). Analisis Data Pada Bidang Kesehatan. Jakarta: PT Raja Grafindo Persada.
Hendrik (2016). Hubungan Pengetahuan Tentang Manajemen Laktasi Pada Ibu Menyusui 0-6 Bulan Dengan Keberhasilan Asi Eksklusif. Jurnal Kebidanan. Volume 6 Nomor 1
Herman (2021) Hubungan Pengetahuan dan Sikap Ibu dengan Pemberian Asi Eksklusif. Profesional Health Journal Volume. 2, No. 2, Juni 2021 (Hal. 84-89) Available Online at https:// http://jurnal.stikesbanyuwangi.ac.id
Kemenkes RI, (2014), Situasi & Analisis ASI Eksklusif: Pusat Data dan Informasi Kementerian Kesehatan RI
Kementerian Kesehatan RI, (2017). Pedoman Proses Asuhan Gizi di Puskesmas. Jakarta: Kemenkes RI.
Liawati (2020) Hubungan Pengetahuan Dan Sikap Ibu Dengan Pemberian Asi Eksklusif Pada Ibu Yang Memiliki Bayi 7-12 Bulan Di Kelurahan Cibadak Wilayah Kerja Puskesmas Sekarwangi Kabupaten Sukabumi. Jurnal Ilmiah JKA (Jurnal Kesehatan Aeromedika). Vol 6 No 2
Lestari, R. R. (2018) ‘Faktor-Faktor yang Berhubungan dengan Pemberian ASI Ekslusif pada Ibu’, Jurnal Obsesi : Jurnal Pendidikan Anak Usia Dini, 2(1), p. 130. doi: 10.31004/obsesi.v2i1.17.
Lubis, I. (2017) ‘Hubungan Karakteristik, Pengetahuan Dan Sikap Ibu Dengan Pemberian Asi Eksklusif Di Wilayah Kerja Puskesmas Binjai Serbangan Kecamatan Air Joman Kabupaten Asahan Tahun 2017’, Repositori Institusi Universitas Sumatera Utara (RI-USU)
Maryunani, (2012). Inisiasi Menyusui Dini, Asi Eksklusif dan Manajemen Laktasi. Jakarta: Trans info media
Mufdlilah, (2017). 'Buku Pedoman Pemberdayaan Ibu Menyusui Pada Program ASI Eksklusif'. Universitas Aisyiyah Yogyakarta, Yogyakarta. (Online) http://lib.unisayogya.ac.id
Notoadmodjo, (2016). Pendidikan dan Perilaku Kesehatan. Jakarta. Rineka Cipta.
Notoatmodjo S. (2013). Metodologi Penelitian Pengetahuan, Sikap, dan Perilaku Manusia. Yogyakarta: Nuha Medika.
Novayelinda, (2012). Telaah Literatur: Pemberian ASI dan Ibu Bekerja. Jurnal Ners Indonesia. 2 (2): 1-8, Maret 2012
Nur Rahman (2017). "Pengetahuan, Sikap, Dan Praktik Pemberian ASI Eksklusif di Wilayah Kerja Puskesmas Jumpandang Baru Kecamatan Tallo Kota Makassar. (Skripsi) Fakultas Kesehatan Masyarakat Universitas Hasanuddin Makassar.
Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 33 tahun 2012 tentang Pemberian Air Susu Ibu Eksklusif. Jakarta
Permenkes RI No. 39, 2013 Tentang Susu Formula Bayi Dan Produk Bayi Lainnya
Pollard, (2015). ASI Asuhan Berbasis Bukti. Diterjemahkan oleh: E. Elly Wiriawan. Jakarta: EGC.
Riset Kesehatan Dasar. (2018). Badan Penelitian dan Pengembangan Kesehatan Kementerian Kesehatan RI Tahun 2018.
Roesli, (2013). Mengenal ASI Eksklusif Jakarta: PT. Pustaka Pembangunan Swadaya Nusantara; 2013
Rosyadi (2016). Hubungan antara pengetahuan ibu bekerja, jam kerja ibu dan dukungan tempat kerja dengan keberhasilan pemberian asi eksklusif di wilayah kerja puskesmas Banyubondo I. Skripsi. Program Studi Ilmu Kesehatan Masyarakat Fakultas Ilmu Kesehatan UMS. Solo
Septiani (2017). Faktor-faktor yang berhubungan dengan pemberian ASI eksklusif oleh ibu menyusui yang bekerja sebagai tenaga kesehatan. Aisyah Jurnal Ilmu Kesehatan. (2). 159-174
Tumiwa (2018). Hubungan status ekonomi dan pekerjaan ibu dengan pemberian asi eksklusif pada bayi usia 6-12 bulan di kelurahan kotobangon. Graha Medika Nursing Journal, 3(1), 18- 26.
UNICEF (2017). ASI adalah Penyelamat Hidup Paling Murah dan Efektif di Dunia. Dalam; UNICEf Indonesia. 2017; 1-7
WHO. (2017) Exclusive Breastfeeding for Optimal Growth, Development and Health of Infants. In: WHO.; 1-3. 2.
Widuri (2013). Buku Ajar Cara Mengelola ASI Eksklusif Bagi Ibu Bekerja. Yogyakarta: Gosyen Publishing.
Copyright (c) 2021 Annisa Nurhayati Hidayat, Khaerani Fikratul Mulkiyah, Susi Irianti
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
Authors who publish with ProHealth Journal agree to the following terms:
-
Authors retain copyright and grant ProHealth Journal the right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License that allows others to remix, adapt and build upon the work with an acknowledgment of the work's authorship and of the initial publication in ProHealth Journal.
-
Authors are permitted to copy and redistribute the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgment of its initial publication in ProHealth Journal.
